4日，我县召开2011年度考绩落后单位和个人集体约谈会，对5个县考绩基本合格单位、2个市对县考绩重点工作单位、3个条线考核排名最后单位及7位领导干部绩效考核落后的个人进行约谈。县委副书记姜景峰参加约谈会。

　　会议首先通报了我县2011年度考绩结果和2011年度市对县考绩有关情况。考绩结果排名落后单位有关负责人一一进行表态发言，他们表示会进一步提高思想认识，深刻吸取去年落后教训，下定决心，真抓实干，切实扭转落后局面，确保在今年考核中争先进位。姜景峰要求各有关单位和个人要总结经验教训，知耻而后勇，鼓足干劲、扎实工作，迅速扭转被动落后局面，实现2012年度我县考绩工作的全面提升。

　　姜景峰指出，我县在全市考绩排名落后，虽然客观上存在工作基础差、底子薄、历史欠账较多等问题，但主观上也存在三点不足，一是一些单位和领导干部创先争优意识不强；二是部分镇、街道、部门和干部抓工作落实的力度不够，与其他县市区相比，存在“慢半拍”现象；三是个别单位工作机制没有形成制度化、常态化、长效化，工作没有持之以恒开展下去。

　　就下步工作，姜景峰强调，各镇、街道和部门要正视问题，提高认识，自我加压，增强工作责任心、事业心。要对照目标，提前谋划，深入研究考绩法，紧盯重点考核指标，认真分析，统筹安排，逐项落实。要合力攻坚，迎头赶上，真正形成“千斤重担人人挑，人人身上有指标”的浓厚氛围，坚持一把手亲自抓、负总责，振奋精神、迎难而上，争取2012年度各项工作上一个新台阶。记者　李扬帆